Skip to main content

Posts

Showing posts from March, 2023

Evaluasi Tengah Semester APSI

1. Jelaskan jenis-jenis sistem informasi dan penggunaannya 1. Executive Support System (ESS): Sistem yang membantu pengambilan keputusan pada tingkat eksekutif dengan menyediakan informasi dan analisis data yang relevan. Penggunaannya meliputi analisis tren, peramalan, dan pengawasan kinerja organisasi. 2. Group Decision Support System (GDSS) dan Computer-Support Collaborative Work System (CSCWS): Sistem yang memfasilitasi kolaborasi dan komunikasi antar anggota tim dalam pengambilan keputusan dan penyelesaian masalah. Penggunaannya meliputi konferensi online, berbagi dokumen, dan pemilihan ide secara anonim. 3. Expert System (ES) dan Artificial Intelligent (AI): Sistem yang menggunakan pengetahuan dan kecerdasan buatan untuk meniru keahlian manusia dalam mengatasi masalah kompleks. Penggunaannya meliputi diagnosis medis, perencanaan keuangan, dan analisis investasi. 4. Decision Support System (DSS): Sistem yang mendukung pengambilan keputusan dengan menyediakan informasi, analis...

Tugas 3 APSI

Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian (Simpeg) adalah sistem yang dirancang untuk mengelola data dan informasi terkait pegawai dalam suatu organisasi. SIMK membantu dalam pengambilan keputusan, perencanaan, pengawasan, dan evaluasi kinerja pegawai. Fungsi utama Simpeg meliputi: - Pengumpulan data : Mengumpulkan data terkait pegawai, seperti biodata, riwayat pendidikan, pengalaman kerja, dan kompetensi. - Pengolahan data : Mengolah data pegawai untuk menghasilkan informasi yang berguna, seperti analisis kinerja, promosi, dan pelatihan. - Penyimpanan data : Menyimpan data dan informasi pegawai dalam basis data yang terstruktur dan aman. - Pelaporan : Membuat laporan berkala tentang kepegawaian, seperti jumlah pegawai, absensi, dan turnover. - Komunikasi : Memfasilitasi komunikasi antar pegawai dan antara pegawai dengan manajemen. Simpeg membantu manajemen dalam mengoptimalkan penggunaan sumber daya manusia, meningkatkan efisiensi, dan mencapai tuju...